Бизнес. Власть. Общество. Эффективность
Население:
3 502 223 человек (2016 год, Росстат)
Предприятия:
Объем производства товаров и услуг - 1 218 млрд руб. (14 в РФ, РИА Рейтинг)
Средняя зарплата:
Средняя зарплата - 27 721 рублей (2016 год, Росстат)
Население:
4 329 341 человек (2016 год, Росстат)
Предприятия:
Объем производства товаров и услуг в 2015 г. - 3 160 млрд руб (Росстат)
Средняя зарплата:
31 133 рублей (2016 год, Росстат)
Население:
861 896 человека (2016 год)
Предприятия:
Объем производства товаров и услуг в 2014 г. - 168,8 млрд руб. (77 в РФ, РИА Рейтинг)
Средняя зарплата:
23 491 рублей (ноябрь 2016 года, Росстат)
Население:
3 660 000 человек (2016 год)
Предприятия:
Объем производства товаров и услуг в 2014 г. - 950 млрд руб. (20 в РФ, РИА Рейтинг)
Средняя зарплата:
45 600 рублей (2016 год, Росстат)
Население:
1 646 100 человек (2016 год)
Предприятия:
Объем производства товаров и услуг в 2014 г. - 3 348 млрд руб. (2 в РФ, РИА Рейтинг)
Средняя зарплата:
56 300 рублей (2014 год, Росстат)
Население:
536 000 человек (2016 год)
Предприятия:
Объем производства товаров и услуг в 2014 г. - 1 509 млрд руб. (10 в РФ, РИА Рейтинг)
Средняя зарплата:
64 200 рублей (2014 г., Росстат)
Население:
3 855 037
Предприятия:
Татарстан является 6-м по объёмам производства в России (ВРП - 1 трлн 520 млрд р.)
Средняя зарплата:
27,6 тыс. рублей
Население:
146 000 000 чел. (2014 г.)
Предприятия:
Объём ВВП за 2014 год составил $3,461 трлн ($24,120 на человека)
Средняя зарплата:
30 000 рублей

Подозрения топов ЗАО «Уралмостострой» в махинациях выведут на улицы рабочих с семьями

На рынке дорожного строительства Челябинской области на одного игрока может стать меньше. Крупная фирма-подрядчик ЗАО «Уралмостострой» (УМС), испытывает серьезные проблемы, связанные с пополнением оборотных средств и пристальным интересом правоохранительных органов. Еще с конца прошло года в ГСУ ГУ МВД России по Челябинской области расследуется уголовное дело в отношении руководства предприятия, которое обвиняется в мошенничестве в особо крупном размере (в ходе манипуляций бюджет Челябинска не досчитался крупной суммы денег, исчисляемой цифрами с шестью нулями). В ближайшее время к полиции и следователям может присоединиться прокуратура, у сотрудников которой имеется информация о нарушении трудового законодательства в компании. 19 июня в надзорное ведомство поступила коллективная жалоба от рабочих ЗАО «Уралмостострой» (филиал Мостоотряд № 16) на нарушение их прав, связанное с двукратным безосновательным сокращением заработной платы. 

Мостострой невыплата зарплаты

Решение об обращении в Челябинскую областную прокуратуру и трудовую инспекцию было принято на собрании коллектива 17 июня, после получения нищенской майской зарплаты, которая оказалась в два раза меньше апрельской. Удивленные «щедростью» генерального директора ЗАО «Уралмостострой» Константина Морозова, на собрании рабочие приняли решение о намерении бороться за свои права. Они избрали представителя коллектива и решили привлечь внимание общественности и государственных органов к ситуации на предприятии проведением митинга. Руководство компании, не заинтересованное в излишней шумихе, предприняло попытку сорвать мероприятие и дезинформировать рабочих.

За день до митинга, 7 июля, Константин Морозов в сопровождении своих заместителей Владимира Кошмана и Виктора Мохова попытался взять под свой контроль собрание рабочих, которые обсуждали организационные моменты предстоящей акции протеста. Он неоднократно попытался выпроводить из помещения представителя трудового коллектива, но не нашел поддержки в зале.

По информации рабочих, Морозов, пытаясь отговорить подчиненных от проведения митинга, пообещал, что предприятие ждут радостные перспективы и рабочие будут обеспечены работой. Так, по его словам, ему удалось подписать договор субподряда под Калугой, и вскоре они смогут поехать туда на вахту, но в ответ лишь услышал, что не стоит «вешать лапшу на уши», а отрывать их от семьи и вовсе выглядит цинизмом со стороны руководства. К тому же, в Калужской области высокая безработица, и наверняка приезжим не достанется рабочих мест.

Константин Морозов обвинил рабочих в лентяйстве и нежелании работать, уйдя от прямого ответа на вопрос, почему половина Мостоотряда № 16 находится в отпуске без содержания.

«Пытаясь поднять свой авторитет в глазах рабочих, он слукавил, убеждая, что не имеет отношения к начислению и снижению заработной платы, пояснив, что рабочие ничего не заработали, а фонд оплаты труда перерасходован на 15 млн. рублей. Вероятно, таким образом он попытался перекинуть вину на главного бухгалтера Галину Печенкину, которая может стать одним из фигурантов уголовного дела о растрате бюджетных средств», - рассказывают очевидцы.

Не остались без внимания и два миллиарда рублей, которые постепенно администрация Челябинска выплачивает компании за ранее выполненные работы.

Деньги можно было бы направить в фонд оплаты труда, и избежать снижения заработной платы, а соответственно и конфликта, создающего социальное напряжение в городе. Но господин Морозов начал рассказывать, что эти средства направлены на выдачу кредитов, развитие предприятия и являются собственностью акционеров. Только, во-первых, кредитов «Мостоотряд №16» никаких не брал, во-вторых средства на развитие давно не выделяются, а в третьих, акционеры дивидендов не получают – такая норма прописана в документах компании», - делятся информацией участники конфликта.

На помощь начальнику пришел его заместитель по производству Виктор Мохов, только лишь усугубил обстановку, подставив своего шефа. На вопрос рабочих, почему второй месяц нет металла, Морозов промолчал, а Мохов обвинил их во лжи. Следующие вопросы были еще острее и неприятнее для руководства строительной организации, и Морозов решил удалиться, сославшись на срочное совещание.

Несмотря на попытку г-на Морозова сорвать митинг, согласованный с властями, он состоялся, собрав более 150 человек. Организаторам, не ожидавшим такого количества участников, пришлось их разделить на две группы, так как в заявке указывалась численность в три раза меньше. Рабочие с плакатами «Морозов верни зарплату» и призывами прекратить банкротить предприятие и сохранить рабочие места, дали интервью прессе. Только в выпусках новостей о митинге не прозвучало ни слова, а показ сюжет на телеканалах, по информации от журналистов региона, руководство УМС удалось заблокировать.

Рабочие намерены вновь выйти на митинг. На новую акцию сотрудники «УМС» намерены выйти вместе со своими семьями - сокращение рабочих мест и заработной платы в конечном итоге сказалось и на взрослых, и на детях. Настрой рабочих усугубляет и то, что, по их мнению, действия руководства компании и лично господина Морозова указывают на возможность вывода средств с предприятия, с целью его дальнейшего банкротства. В этом случае рабочих мест лишатся сотни сотрудников, в том числе в Пермском крае, Свердловской и Курганской областях.

 
оставить коментарий

Комментарии

1
Факт 24 августа 2015, 04:09

Проходил мимо, не увидел в лицах митингующих ни одного работника Мостоотряда...

 

Зарегистрируйтесь или войдите в систему через наш сайт или одну из социальных сетей для того, чтобы оставить комментарий.