Профактив Качканарского ГОКа планирует бастовать. Об этом председателю Федерации профсоюзов Свердловской области Андрею Ветлужских сообщил профактив предприятия. По словам рабочих, руководство завода уведомило сотрудников о переходе на новую систему оплаты труда. Каждый сотрудник в итоге потеряет от 5 до 15 тысяч рублей. Тех, кто не согласен, будут увольнять.
«У руководства ГОКа не получилось сократить работников, теперь они решили пойти путем сокращения 15% фонда оплаты труда. Управление не так давно открыто заявляло в СМИ, что сокращения зарплаты не будет, что готово вести конструктивные переговоры с профсоюзниками. В итоге через несколько дней все до единой поправки профкома в «положение об оплате труда» были отклонены. - То есть работодатель готов вести переговоры только о том, КАК это сокращение расходов сделать и как внедрить новое положение. Все. Все остальное - на его условиях и точка!», - говорит Андрей Ветлужских
Прошедший на днях Совет при Президенте РФ призвал директора предприятия подписать с профкомом Меморандум о переговорах. Руководство даже и не подумало сделать что либо в этом направлении.
«Мы не поддадимся давлению директоров, не дадим в обиду простых работников, - уверяет главный профсоюзник Андрей Ветлужских, - если для отстаивания прав рабочих потребуется вмешательство Правительства, ФПСО, обкома профсоюза ГМПР и других значимых структур, мы соберем всех».
Рабочие во главе с профсоюзами не хотят мириться со снижением зарплаты и готовят так называемую «итальянскую забастовку» - работать строго по правилам, не отступая ни на шаг от инструкций. Сотрудники требуют от руководства завода цифры, которые докажут, что на предприятии действительно кризис, а также просят наглядно продемонстрировать, что собственник наряду с работниками, готов урезать свои доходы.
